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  • Curso Planejamento de Recursos Humanos

    Conteúdo programático do Curso Planejamento De Recursos Humanos:

    • Introdução
    • Conhecendo a estrutura do Manual
    • Entendendo a estrutura do Manual
      1ª Parte – Mercado de trabalho, Recrutamento e seleção de pessoas
    • Recrutamento
    • Fontes e Método de Recrutamento
    • Mercado de Trabalho
    • Seleção de Pessoas
    • Avaliação e Controle
      2ª Parte – Treinamento e desenvolvimento de pessoas
    • O Treinamento no contexto da empresa
    • Diagnóstico
    • Como levantar as necessidades de treinamento
    • Modelos de sistemas de treinamento
    • As deficiências de treinamento
    • Deficiências de conhecimento
    • Deficiências de habilidade
    • Deficiências de atitude
      3ª Parte – A remuneração
    • A responsabilidade da remuneração
    • Composição da remuneração
    • A importância da remuneração
    • Sumário para um plano de política salarial
    • Objetivos do plano salarial
    • Referências
    • Fatores de avaliação dos cargos
    • plano de cargos e salários e suas fases de implantação
    • Considerações Finais
    • Referências bibliográficas
    • Formulários Planejamento de Recursos Humanos
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